µ¦¦³Á¤·
ªµ¤¡¹
¡°Ä
°µ¦Äo
µ¦³
ระบบนี
้
มี
วั
ตถุ
ประสงค์
เพื่
อให้
บุ
คลากรสามารถสื
บค้
นข้
อมู
ลของตนเองตามประเภทของคํ
าสั่
งที่
จั
ดกลุ
่
มไว้
ได้
ผู
้
วิ
จั
ยได้
คั
ดเลื
อกกลุ
่
มตั
วอย่
างเป็
นนิ
สิ
ตสาขาวิ
ชาคอมพิ
วเตอร์
และเทคโนโลยี
สารสนเทศจํ
านวน 30 คน ทํ
าการทดสอบ
การใช้
งานในส่
วนของบุ
คลากร โดยประเมิ
นความพึ
งพอใจของผู
้
ใช้
จากแบบสอบถาม แบบสอบถามจะประเมิ
นความพึ
ง
พอใจสามด้
านคื
อ ด้
านการออกแบบส่
วนติ
ดต่
อผู
้
ใช้
ด้
านความถู
กต้
องและการเชื่
อมโยงเนื
้
อหา และความพึ
งพอใจใน
ภาพรวม การประเมิ
นกํ
าหนดระดั
บความพึ
งพอใจไว้
5 ระดั
บคื
อ ดี
มาก ดี
ปานกลาง พอใช้
และควรปรั
บปรุ
ง
¨µ¦ª·
´
¥Â¨³°£·
¦µ¥¨µ¦ª·
´
¥
¨µ¦ª·
´
¥
การพั
ฒนาระบบจะดํ
าเนิ
นการจากผลของการวิ
เคราะห์
และออกแบบโดยใช้
งานผ่
านทางเว็
บไซต์
ผู
้
ใช้
ทุ
กกลุ
่
ม
จะต้
องลงชื่
อเข้
าใช้
งานระบบ บุ
คลากรทั่
วไปจะสามารถค้
นหาข้
อมู
ลคํ
าสั่
งการปฏิ
บั
ติ
งานของตนเอง ซึ
่
งจํ
าแนกออกเป็
น
การค้
นหาจาก 5 ตั
วเลื
อกคื
อ การค้
นหาจากระดั
บของคํ
าสั่
ง จากประเภทของคํ
าสั่
ง จากตํ
าแหน่
งการปฏิ
บั
ติ
งาน จาก
ปี
งบประมาณ และจากระยะเวลาการปฏิ
บั
ติ
งาน ตั
วอย่
างหน้
าจอผลลั
พธ์
ของการค้
นหาแสดงในภาพที่
4 เมื่
อบุ
คลากร
ต้
องการดู
รายละเอี
ยดของคํ
าสั่
ง สามารถคลิ
กเลื
อก
¼
¦µ¥¨³Á°¸
¥
ซึ
่
งจะแสดงรายละเอี
ยดของข้
อมู
ลคํ
าสั่
ง และสามารถ
ออกรายงานทางเครื่
องพิ
มพ์
ได้
ด้
วย
£µ¡¸É
4
ตั
วอย่
างหน้
าจอการค้
นหาคํ
าสั่
งงานของตนเองจากคํ
าสั่
งระดั
บคณะ
การใช้
งานของ
®´
ª®o
µn
ªµÁ¤ºÉ
°n
µµ¦¨ºÉ
°Á
o
µÄo
จะมี
ฟั
งก์
ชั
นการทํ
างานที่
เหมื
อนกั
บบุ
คลากรทั่
วไปคื
อ
การ
o
®µ
o
°¤¼
¨Î
µ´É
µ¦·
´
·
µ
°Á° ¨³¤¸
¢´
r
´
o
®µ
o
°¤¼
¨Î
µ´É
µ¦·
´
·
µ
°»
¨µ¦Ä®n
ª¥µ
´
ªÁ¨º
°µ¦o
®µ¸É
Î
µ´
º
° µ¦o
®µ
o
°¤¼
¨Î
µ´É
µ¤µ
µª·
µ ¨³µ¤¦³´
Î
µ´É
´
ª°¥n
µÁn
®´
ª®o
µn
ªµ¸É
ÁÈ
¦³µµ
µª·
µµ¤µ¦¼
o
°¤¼
¨Î
µ´É
°»
¨µ¦´
Ê
®¤£µ¥Äµ
µª·
µ (´
ª°¥n
µ´
£µ¡¸É
5)
492
การประชุ
มวิ
ชาการระดั
บชาติ
มหาวิ
ทยาลั
ยทั
กษิ
ณ ครั้
งที่
22 ประจำปี
2555