เอกสารการประชุมวิชาการและนำเสนอผลงานวิจัย ครั้งที่ 21 / 2554 (Oral) - page 823

7
3. การติ
ดตามเยี่
ยมทางโทรศั
พท
เป
นกิ
จกรรมที่
คอยกระตุ
นเตื
อนให
หญิ
งตั้
งครรภ
วั
ยรุ
นสามารถมี
พฤติ
กรรม
การบริ
โภคอาหารที่
เหมาะสมอย
างต
อเนื่
อง ซึ่
งผู
วิ
จั
ยทํ
าหน
าที่
เป
นผู
ให
คํ
าปรึ
กษา คอยให
ความช
วยเหลื
อและร
วมกั
แก
ไขป
ญหาเมื่
อไม
สามารถเลื
อกบริ
โภคอาหารได
ตามแนวทางที่
เลื
อกไว
ดั
งการศึ
กษาของสุ
หรี
(2550) ที่
ได
โทรศั
พท
ติ
ดตามมารดาวั
ยรุ
นหลั
งคลอดเพื่
อกระตุ
นเตื
อนให
มี
พฤติ
กรรมที่
เหมาะสม
การศึ
กษาครั้
งนี
พบว
ากลุ
มที่
มี
อายุ
อยู
ในช
วงวั
ยรุ
นตอนปลาย (17-19) ป
มี
คะแนนพฤติ
กรรมการบริ
โภคอาหาร
ดี
กว
ากลุ
มที่
มี
อายุ
15-16 ป
ไม
มี
ในผลการศึ
กษาสอดคล
องกั
บการศึ
กษาที่
ผ
านมาพบว
า วั
ยรุ
นที่
มี
อายุ
อยู
ในช
วงวั
ยรุ
นตอนต
และตอนกลางมี
การเรี
ยนรู
น
อยกว
าวั
ยรุ
นตอนปลาย จะมี
โอกาสแสดงพฤติ
กรรมที่
ไม
เหมาะสมมากกว
า (รพี
พรรณ, สุ
กั
ญญา, และยุ
พา, 2550; วนิ
ดา, เสาวลั
กษณ
, ประเวช, และสุ
ชาดา, 2548) และพบว
ากลุ
มที่
มี
การศึ
กษาระดั
บมั
ธยมมี
คะแนน
พฤติ
กรรมการบริ
โภคอาหารดี
กว
ากลุ
มที่
มี
การศึ
กษาระดั
บประถม สอดคล
องกั
บการศึ
กษาของตรี
พรและสั
จจา (2550) พบว
ความรู
มี
ความสั
มพั
นธ
ทางบวกกั
บพฤติ
กรรมส
งเสริ
มสุ
ขภาพ และพบว
าการเรี
ยนหนั
งสื
อจบระดั
บมั
ธยมต
นมี
การรั
บรู
คํ
าแนะนํ
าช
ากว
ากลุ
มที่
มี
การศึ
กษาสู
งกว
า (ศุ
ภมาสและคณะ, 2552)
สรุ
ปผลการวิ
จั
ผลการวิ
จั
ยครั้
งนี้
พบว
าหญิ
งตั้
งครรภ
วั
ยรุ
นกลุ
มที่
ได
รั
บโปรแกรมส
งเสริ
มการรั
บรู
สมรรถนะแห
งตนแบบกลุ
มมี
พฤติ
กรรมการบริ
โภคอาหารดี
กว
าหญิ
งตั้
งครรภ
ที่
ได
รั
บการดู
แลตามปกติ
ผลการวิ
จั
ยครั้
งนี้
แสดงให
เห็
นว
าหญิ
งตั้
งครรภ
วั
ยรุ
นได
รั
บการกระตุ
นเตื
อน ได
รั
บกํ
าลั
งใจ ได
รั
บคํ
าชมเชยในสิ่
งที่
ตนทํ
าได
ดี
ทํ
าให
มี
ความคาดหวั
ง มี
การรั
บรู
ใน
สมรรถนะของตนเอง ดั
งนั้
นการส
งเสริ
มการรั
บรู
สมรรถนะแห
งตนแบบกลุ
ม ทํ
าให
หญิ
งตั้
งครรภ
วั
ยรุ
นในกลุ
มที่
ได
รั
โปรแกรม มี
พฤติ
กรรมการบริ
โภคอาหารดี
ขึ้
นเนื่
องจากผู
วิ
จั
ยได
เน
นการสร
างสั
มพั
นธภาพกั
บกลุ
มหญิ
งตั้
งครรภ
วั
ยรุ
อย
างใกล
ชิ
ด และเป
นกั
นเอง ส
งผลให
หญิ
งตั้
งครรภ
มี
โอกาสซั
กถาม แลกเปลี่
ยนประสบการณ
และได
รั
บกํ
าลั
งใจจาก
ผู
วิ
จั
ยและกลุ
มเพื่
อนในวั
ยใกล
เคี
ยงกั
น นอกจากนี้
รู
ปแบบเนื้
อหาที่
ใช
ในการดํ
าเนิ
นกิ
จกรรมมี
ความชั
ดเจน เน
นเรื่
องการ
บริ
โภคอาหารโดยเฉพาะเจาะจงสามารถนํ
าไปปฏิ
บั
ติ
ได
ง
าย ร
วมกั
บการได
รั
บแรงกระตุ
นจากสื่
อตั
วแบบสั
ญลั
กษณ
ทั้
บทความเรื่
องเล
าทํ
าให
เห็
นถึ
งเหตุ
การณ
ทั้
งด
านดี
และไม
ดี
ที่
เกิ
ดขึ้
นกั
บผู
ที่
มี
ลั
กษณะคล
ายคลึ
งกั
บตนเองจนทํ
าให
มี
การ
ปรั
บเปลี่
ยนพฤติ
กรรมการบริ
โภคอาหารที่
เหมาะสม และได
รั
บคู
มื
อการบริ
โภคอาหารไว
อ
านทบทวน อี
กทั้
งยั
งมี
โอกาส
ฝ
กปฏิ
บั
ติ
เลื
อกการบริ
โภคอาหารเพื่
อให
เกิ
ดความมั่
นใจมากขึ้
น และได
รั
บการติ
ดตามเยี่
ยมทางโทรศั
พท
ซึ่
งเป
นการให
กํ
าลั
งใจ และกระตุ
นเตื
อนให
มี
พฤติ
กรรมการบริ
โภคอาหารที่
เหมาะสมอย
างต
อเนื่
อง ส
งผลให
เกิ
ดการตั้
งครรภ
คุ
ณภาพ
และสามารถนํ
าผลการวิ
จั
ยไปใช
ให
เกิ
ดประโยชน
แก
ผู
ใช
บริ
การในแผนกฝากครรภ
ต
อไป
ข
อเสนอแนะในการนํ
าวิ
จั
ยไปใช
ด
านการปฏิ
บั
ติ
การพยาบาล พยาบาลแผนกฝากครรภ
สามารถนํ
าโปรแกรมส
งเสริ
มการรั
บรู
สมรรถนะแห
งตน
แบบกลุ
มไปใช
ได
จริ
ง ด
านบริ
หารการพยาบาล ควรส
งเสริ
มการนํ
าผลการวิ
จั
ยไปใช
ในการวางแผนการพยาบาลแก
หญิ
ตั้
งครรภ
วั
ยรุ
นเพราะเป
นกลุ
มที่
มี
ภาวะเสี่
ยงในการตั้
งครรภ
ให
ได
รั
บการดู
แลที่
เฉพาะเจาะจงและมี
ระบบการดู
แลอย
าง
ต
อเนื่
อง ด
านการศึ
กษา ควรจั
ดระบบการเรี
ยนการสอนมี
เนื้
อหาในส
วนของการพยาบาลเพื่
อส
งเสริ
มการรั
บรู
สมรรถนะ
แห
งตน ส
วนในภาคปฏิ
บั
ติ
ควรเน
นให
ผู
เรี
ยนสามารถนํ
ากระบวนการพั
ฒนาสมรรถนะแห
งตนมาใช
ในการพยาบาลหญิ
ตั้
งครรภ
วั
ยรุ
นให
เป
นการตั้
งครรภ
คุ
ณภาพ จุ
ดแข็
งของการวิ
จั
ย เป
นการศึ
กษาในกลุ
มหญิ
งตั้
งครรภ
วั
ยรุ
น ซึ่
งเป
นการ
ดํ
าเนิ
นกิ
จกรรมที่
สอดคล
องและสนองตามนโยบายงานอนามั
ยแม
และเด็
ก กระทรวงสาธารณสุ
ข เพื่
อการลดป
ญหาและ
1...,813,814,815,816,817,818,819,820,821,822 824,825,826,827,828,829,830,831,832,833,...1102
Powered by FlippingBook