13
ความสํ
าคั
ญ ดั
งนั้
นงานวิ
จั
ยในช
วงนี้
จึ
งเป
นการวิ
จั
ยเกี่
ยวกั
บผลดี
ของการมี
ส
วนร
วมของพ
อในโครงการ
( Cabrera, Tamis-LeMonda, Lamb, & Boller, 1999; US Department of Health and Human Service,
2004) (ดู
ภาพ 5)
การทํ
าวิ
จั
ยประเมิ
นผลโครงการ Head Start ยั
งคงเป
นที่
ถกเถี
ยงในหลายประเด็
น โดยเฉพาะใน
ส
วนที่
เรี
ยกร
องให
มี
การทํ
าวิ
จั
ยเพิ่
ม เนื่
องจากการวิ
จั
ยในอดี
ตมี
วิ
ธี
การวิ
จั
ย (methodology) ที่
ไม
ถู
กต
อง
เหมาะสมหลายประการ เพราะความเร
งรี
บจั
ดการ หรื
อเพราะการเน
นที่
การพั
ฒนามากกว
าที่
จะจั
ดการ
ซึ่
งทํ
าให
ได
ผลงานวิ
จั
ยที่
ไม
น
าเชื่
อถื
อและไม
สามารถนํ
ามาใช
ปรั
บปรุ
งโครงการได
มากเท
าที่
ควร
(Shokraii & Fagan, 1998) ในป
จจุ
บั
นมี
นั
กวิ
จั
ยมาจากภาครั
ฐ และจากมหาวิ
ทยาลั
ยชั้
นนํ
าต
างๆ (Kresh,
2002) ตลอดจนหน
วยงานวิ
จั
ยของเอกชน และองค
กรอิ
สระ ยั
งคงดํ
าเนิ
นการวิ
จั
ยประเมิ
นผลโครงการ
Head Start เพื่
อนํ
าผลนี้
ไปปรั
บปรุ
งโครงการต
อไป
รู
ปแบบการวิ
จั
ยที่
ใช
ในโครงการพั
ฒนาเยาวชน Head Start
ในส
วนนี้
จะได
กล
าวถึ
งรู
ปแบบการวิ
จั
ยที่
สํ
าคั
ญ 3 รู
ปแบบที่
ใช
ในโครงการ Head Start และจะ
ได
นํ
ามาเปรี
ยบเที
ยบกั
บการวิ
จั
ยเพื่
อวางนโยบายหรื
อการจั
ดการพั
ฒนาในประเทศไทย รู
ปแบบการวิ
จั
ยที่
สํ
าคั
ญเหล
านี้
ได
แก
1) การวิ
จั
ยเชิ
งทดลอง (Experimental Study) 2) การวิ
จั
ยกึ่
งทดลอง (Quasi
Experimental Study) และ 3) การวิ
จั
ยความสั
มพั
นธ
เปรี
ยบเที
ยบ (Correlational Comparative Study:
CCS) ซึ่
งมี
รายละเอี
ยดดั
งนี้
การวิ
จั
ยเชิ
งทดลอง ใช
เพื่
อพิ
สู
จน
ความสํ
าเร็
จของต
นแบบโครงการพั
ฒนา/ชุ
ดฝ
กอบรม
การวิ
จั
ยที่
ถู
กต
องตามหลั
กวิ
ชาการ ซึ่
งนั
กวิ
จั
ยประเมิ
นผลโครงการ Head Start บางกลุ
มใช
ใน
แนวทางการทํ
าวิ
จั
ย
การเปลี่
ยนแปลงในโครงการ
Head Start
โครงการ
Head Start
การวิ
จั
ยความสั
มพั
นธ
เปรี
ยบเที
ยบ
เพื่
อศึ
กษาสาเหตุ
ของการมี
ส
วนร
วมของผู
ปกครองในโครงการ
การจั
ดการให
ผู
ปกครองมี
ส
วนร
วมในโครงการ
จั
ดผู
ปกครองต
างประเภทเข
าร
วมกิ
จกรรมในโครงการ
เพื่
อพั
ฒนาเด็
ก
โดยเฉพาะพ
อ
การวิ
จั
ยความสั
มพั
นธ
เปรี
ยบเที
ยบ
เพื่
อศึ
กษาว
าเด็
กที่
มี
ลั
กษณะเช
นใดจึ
งเป
นเด็
กที่
ประสบความสํ
าเร็
จ
จั
ดการพั
ฒนาให
เหมาะสมกั
บเด็
กแต
ละประเภท
การวิ
จั
ยความสั
มพั
นธ
เปรี
ยบเที
ยบ
ศึ
กษาความร
วมมื
อระหว
างครู
กั
บผู
ปกครองในการพั
ฒนาเด็
ก
พั
ฒนาแนวทางเพื่
อให
เกิ
ดความร
วมมื
อระหว
างผู
ปกครอง
และครู
ในการพั
ฒนาเด็
ก
ํ
า ิ
ั
ย
ี่
ิ
จั
ย ั
ม ั
น
ี
ย ี
ย
ื่
ึ
ก
ุ
ี
ู
ั
ด
ู
ป
ี
ส
ว
ว
ั
ด ู
ิ
จ
ื่
ั
็
ก
อ
ิ
จั
ย ั
ม ั
ี
ย ี
ื่
อ ึ
ก
า ็
ี่
มี
ลั
ก
ึ
ง
็
ก ี่
ป
ํ
า ็
ั
ั
ั
บ ็
ล
ิ
จั
ั
ม ั
เ ี
ย ี
ึ
ก
ว ื
ู
กั
บ ู
ป
ั
็
ก
ั
ฒ
ื่
อ
เ ิ
ด
ื
อ
ู
ป
ู
ใ
ั
ฒ ็
ก
ํ
ิ
จั
ี่
ิ
ั
ย ั
ั
เ ี
ี
ื่
อ ึ
ุ
ข
ี
ู
ป
ั
ผู
ป
ี
ส
ว
ั
ู
ป
า
ิ
จ
ื่
อ ั
็
ก
ิ
ั
ั
ั
เ ี
ี
ย
ื่
อ ึ
ก
็
ี่
มี
ั
ก
น ึ
็
ก ี่
ป
ํ
า ็
จ
ั
ด ั
ฒ
ั
็
ิ
จั
ย ั
ั
น
เ ี
ี
ย
ึ
ก
ว ื
อ
า ู
ั
บ ู
ป
ั
็
ั
ฒ
ื่
อ
เ ิ
ด
ื
า ู
ู
ใ
ั
็
ก
ภาพ 5 แนวทางการวิ
จั
ยที่
เกี่
ยวกั
บโครงการ
Head Start
ในช
วง 5 ป
หลั
งนี้
(2001-2005)